Британские специалисты считают, что лидерские качества женщин помогут мужчинам в период кризиса справиться с проблемами в бизнесе. «Мы уверены, что женщины в качестве лидера могут предложить неординарный выход из сложившейся ситуации», - говорит один из специалистов.

   Британские специалисты считают, что лидерские качества женщин помогут мужчинам в период кризиса справиться с проблемами в бизнесе. «Мы уверены, что женщины в качестве лидера могут предложить неординарный выход из сложившейся ситуации», - говорит один из специалистов.

Результаты исследований подтверждают, что руководство компаний, в управлении которых участвуют как мужчины, так и женщины, принимает взвешенные и инновационные решения. В то время как компании, руководящие должности которых занимают исключительно мужчины, очень часто идут на неоправданный риск, что в период кризиса очень опасно для дела.

Психологи утверждают, что женщины менее рискованны, принимая ответственные решения, чем мужчины. Стиль мужского управления можно назвать более деловым, а женского лидерства - хозяйственным. Женщины добиваются целей с минимальными рисками и потерями для бизнеса.